febrero 25, 2021

¿Qué es el Data Science en People Analytics y cómo beneficia a las empresas?

Una decisión puede ser capaz de acercarnos o alejarnos del éxito. En el mundo empresarial sucede lo mismo. Es por ello que cuando hablamos de People […]
febrero 24, 2021

¿Deberíamos considerar la ansiedad como una discapacidad en el trabajo?

Actualmente las grandes empresas ponen mucha atención a las necesidades de sus empleados. Lograr un ambiente laboral donde todos se sientan a gusto, es un factor […]
febrero 20, 2021

¿Cómo los reclutadores usan el Big Data para contratar a los mejores candidatos?

El Big Data ya es una realidad, y son varios los ejemplos de empresas exitosas en donde los reclutadores usan el Big Data para contratar a […]
febrero 12, 2021

¿Por qué la inteligencia emocional es clave para el éxito empresarial?

Sin duda, la definición de éxito puede variar entre persona y persona, según su ideología, contexto y cultura, además son muchos los factores que intervienen en […]
febrero 6, 2021

Las claves para lograr un mejor ambiente laboral post pandemia

La importancia del bienestar laboral es un tema que se ha transformado en el último año. La crisis sanitaria puso en evidencia la necesidad, de por […]
enero 30, 2021

Las claves para diseñar una Política de Compensación y Beneficios

Los sistemas de remuneraciones son un tema que en el área de Recursos Humanos se debe mantener presente y en equilibrio, si se quiere reforzar positivamente […]
enero 29, 2021

La Importancia del Diseño y Desarrollo Organizacional

No es un secreto que hoy en día muchas empresas sufren de falta de claridad en sus modelos organizacionales. Sin importar la naturaleza diversa de sus […]
enero 28, 2021

¿Por qué implementar People Analytics en las empresas?

Estamos entrando en lo que viene siendo un nuevo año repleto de desafíos a nivel empresarial. La gran mayoría de ellos, casi en su totalidad, enfocados […]
enero 6, 2021

People Analytics: La evolución en Recursos Humanos

People Analytics en la gestión de Recursos Humanos es un método basado en procesar información relacionada con los empleados y candidatos. Mediante este análisis, las empresas […]
diciembre 23, 2020

Relaciones Laborales: La clave del éxito de una empresa

Cuando se habla de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, debe entenderse que se trata de un concepto amplio, y que hace referencia al sistema en que […]